中级职称有工程技术系列、教师系列、经济专业系列等，一般有评审和以考代评方式获得。
根据自身情况合理申请：
不同的学历和经历都决定着你申请职称的条件；
如果是博士毕业，考核通过为合格，就可以直接评为中级职称；
如果是硕士毕业,从事本专业工作2年，就可以评中级职称；
如果是本科毕业，没有初级职称，就需要从事专业工作五年，可以直接申请中级工程师。
如果已经取得初级职称，从事专业工作四年以上，就评中级职称。
职称与工资福利挂钩，也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，也是聘任专业技术职务的依据。 同时，职称也是自我价值的体现，是自身技能体现的有力证明。总体而言，越早地获得职称就可越早享受职称带来的福利了。 评定职称的过程或许很难，但是也因为高难度的申报让这个来之不易的职称变得更加沉甸甸，更加有含金量。
中级工程师职称评审，职称评审的主体是各地区、各部门以及用人单位等开展职称评审工作应当申请组建职称评审委员会，国家对职称评审委员会实行核准备案管理制度。职称评审委员会对组建单位负责，受组建单位监督。
很多时候用人单位会依据职称、学历聘用人才。当企业提拔人才时，首先考虑的是职称和个人的工作能力，那时，职称就会体现出它的价值所在。如果你有了相应的学历和资历， 考职称是水到渠成的事儿。而如果你有了职称，可以为自己带来一笔收入，在行业领域内继续发展，晋升，加薪都不再是奢求。